随着各种公共信息，通过网络，很多人都知道试管婴儿的，但很少有人真正理解试管婴儿，他们总觉得试管婴儿是很寻常的事，即使是那些谁是准备做试管婴儿的夫妇也认为试管婴儿是非常复杂的，更别说去泰国的试管婴儿卵泡。其实，只要我们了解的过程到泰国做试管婴儿，然后再一步一步，那么整个体外受精过程将是清晰度。然后试管婴儿泰国的一般过程是怎么样的？
1，排卵：
由于自然月经周期长度而变化，在不同的时期相同的患者也不同，所以难以安排时间取卵和优势卵泡发育只，仅在受精后形成胚胎的自然循环，和胚胎移植***非常低。有必要使用控制卵巢刺激，以增强和改善卵巢功能，来实现而不限于自然循环，获得多个提供多个胚胎移植的健康鸡蛋目的，并且尽可能内膜黄体功能的发展同步。基于对药物和药物使用调整用药调整病人的反应剂量。
2，卵泡监测：
为了评估卵巢刺激和取卵时间决定应使用阴道B超监测卵泡大小的影响，并与血液检查E2值（雌激素），调整用药剂量。当卵泡两到三个或更多个卵泡直径大于1.8厘米更大，1.4厘米以上和E2相当大的价值的数量，可以是人绒毛膜促性腺激素（hCG），促卵泡成熟的注入。绒毛膜促性腺激素34?36消食取卵注射后。
3，COH：
当取卵，医生使用在卵泡液吸盘萃取，然后在试管中收集的。然后，含卵泡液旁边的IVF实验室手术室，到护士胚胎试管。取卵过程需要时间15-1分钟，取决于卵泡在患者的数量。胚胎会用显微镜看卵泡液蛋内。胚胎学家收集的卵在孵化培育，培育上一两个小时的温度相应的框，让鸡蛋达到最终成熟。
4，精子：
体内取卵天方受精过程中**，男人必须采取优势手淫精液，精液具有相同的测试。跟随操作要求：
精子前，必须禁欲3-5天。 卵泡
如果在过去两个月一直生病或服用任何药物，请通知护士。
我们建议您通过手淫取出精液。
取精前，用肥皂和水清洗双手。
当精子，不要用润滑油，肥皂或香料。
避免精液溢出精液收集。
取出实验室工作人员或胚胎学家将会清洗过滤精液精液，精子的精浆液，残余细胞，慵懒而缓慢死亡的清理，清洗过滤器需要增加精液中精子洗涤中，离心（离心）。最终的解决方案是积极的精子受精的精子准备，是混合卵子和精子不孕不育。鸡蛋将被混合成箱培育培育。
5，施肥：
排卵后4?5小时将在同一卵子和精子在培养皿通过共培养18小时，然后进行处理，对受精。在原核受精呈现在18小时后的受精卵，该细胞后26小时被分成两个44小时将细胞分为四个后。
6，囊胚移植：
受精卵孵育体外48至72小时可以长到8至16个细胞期的胚胎试管婴儿常见问答。此时根据病人的年龄，谁已经怀孕或不和胚胎质量，确定移植胚胎的数目。胚胎通常转让无需麻醉。受精胚胎移植后目前已有超过2?3天，生育安全，我们曼谷中心的医生维瓦博士或蔌拉此博士使用受精后五天，囊胚移植。如果有需求受精胚胎由我们在实验室中的Ti的专家后做PGD（前胚胎植入基因诊断，染色体鉴定，第三代试管婴儿）的患者在第一个三天。时间延迟胚胎移植，在体外条件为更高的要求，但更符合妊娠的时间延迟接枝生理学线，但也可以通过质量差胚胎自然过滤来消除可以提高***。如果过剩的囊胚建议冷冻储藏。以下是从第一天的图:(异界3胚泡发育至第五天）
7，后囊胚移植激素补充剂：
囊胚移植后泰国试管婴儿，我们需要接受黄体支持，如阴道凝胶或药物注射。
移植后注意以下几点：
1，不要拿重物。
2.不要吸烟烟，酒，咖啡或茶。
3，不要太阳日太阳，温泉，桑拿，慢跑，或做剧烈运动和健身。
4，节省愉快的心情，尽可能的身心放松。
5，多休息，避免不必要的体力活动。但也没有必要留在床上一整天。
6，多摄取水分，多吃蔬菜和易消化的富含蛋白质的食物。
7，没有前咨询医生，不要自己服用任何药物。
8，至少避免在三个月内性交。
9，记得那天，用药和支持用***药物的时间。
8，妊娠试验：
胚泡移植血后10天，以确定是否怀孕。
文章来源：美国-台湾-泰国试管婴儿-价格,多少钱,性别选择,喜多多***高
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贵州贵阳的赵女士在当地一家服装店工作了五年半，现在已经34岁了，但是最近因为怀孕被老板辞退了！
两个月前，她接到了店主的电话。赵女士说：“老板担心她站久了会影响肚子里的孩子，我就不用再来上班了。意思就是辞退我。”据悉，赵女士上班时间较长，经常在午夜23: 00或24: 00下班。怀孕后身体很重，站久了脚自然会肿。赵女士告诉记者，她怀孕后请了三次假去检查。老板不仅扣了赵女士的工资，还打电话给赵女士并解雇了她。
听到老板的“驱逐令”，赵女士非常心寒。她今年34岁，是一位高龄孕妇。她以前因工作流产过。
早在两年前，赵女士就怀孕过一次，当时店主和她谈过话。“她说你没有资格生这个孩子。给她一个选择，要么你必须工作，要么你有孩子。”
赵女士说，她最终选择了自己的工作，花了2万元带走了孩子，为此她也非常后悔。直到今年1月，赵女士再次怀孕，但没想到的是，她因为怀孕被店主辞退了。中国允许捐卵吗
赵女士对此非常不安。她已经34岁了。她等不及要孩子了，也等不及了。她希望服装店老板能给她一个解释。当记者和赵女士一行人来到她工作的服装店时，店主拒绝了不愿在镜头前接受采访的要求。鸡蛋供应国是否允许并表示愿意接受司法途径？
在了解了赵女士的基本情况后，巡视员袁建议到劳动执法大队进行书面投诉。
袁还表示，劳动保障综合行政执法大队将对涉案服装店进行监督。同时，他们还告诉赵女士，国家已经出台了针对怀孕女工的相关法律法规，怀孕期间不得辞退孕妇。如果这家服装店违反女职工劳动保护规定，将依法处理。
第《女职工劳动保护特别规定》号法律第5条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育或者哺乳而降低其工资、辞退女职工或者解除劳动合同或者聘用合同。
《女职工劳动保护特别规定》第六条规定，女职工怀孕期间不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，减少劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长工作时间或者安排夜班，在工作时间内应当安排一定的休息时间。怀孕女工在工作时间接受产前检查，所需时间包括在工作时间内。
劳动部对问题《女职工劳动保护规定》的答复第九条，如何理解“孕妇产前检查算作工作时间”？
答：为了保证孕妇和胎儿的健康，应该按照卫生部门的要求进行产前检查。女工的产前检查应视为出勤，但不应视为病假、事假或旷工。对于生产一线的女工，生产配额要相应减少，保证产前检查时间。
《女职工劳动保护特别规定》第7条规定，女职工享受98天产假，其中分娩前可休15天；难产的，增加产假15天；如果是多胞胎，每多生一个婴儿，产假将增加15天。怀孕4个月内流产的女职工享受15天产假；怀孕4个月后堕胎的42天产假。中国允许捐卵吗
《北京市人口与计划生育条例》第18条规定，机关、企业、事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按照规定生育的，除享受国家规定的产假外，还应当享受30天的产假和15天的陪产假。女雇员及其配偶、政府机构、企业和机构、社会组织休假期间
《女职工劳动保护特别规定》第九条规定，用人单位不得延长哺乳不满一周岁婴儿的女职工的工作时间或者安排其上夜班。用人单位应当在每日工作时间内为哺乳期女职工安排一小时哺乳时间；如果女工生多胞胎，每多生一个婴儿，她就会每天增加一个小时的哺乳时间。
《妇女权益保障法》第二十三条规定，各单位在录用职工时，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高妇女的录用标准，但不适合妇女的工作或者岗位除外。各单位聘用女职工时，应当依法与其签订劳动(聘用)合同或者服务协议。中国有鸡蛋供应许可吗？劳动(聘用)合同或者服务协议不得约定限制女职工结婚生育的内容。禁止雇用未满十六周岁的未成年女性，国家另有规定的除外。
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